【“八级工”是什么工】新“八级工”制度=“1+5+2”

　　央广网北京5月26日消息（记者刘柏煊）新“八级工”制度来了！人社部日前印发《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见（试行）》，将原有职业技能等级升级为“学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师”八级工制度，让技能人才的成长之路越走越宽。

　　在新“八级工”制度新鲜出炉的同时，老“八级工”制度也在近期重回大众视线。在热播电视剧《人世间》中，周家老父亲周志刚就是一名备受尊敬的“八级工”，给不少观众留下深刻印象。

　　中央广播电视总台央广经济之声推出特别报道《“八级工”是什么工》，本期聚焦：新“八级工”制度=“1+5+2”。总台记者对话中国职业技术教育学会副会长陈李翔。

　　总台记者：在技能圈里，“八级工”可以说是“yyds”（“非常厉害”）。这几个字的含金量有多高、分量有多重？

　　陈李翔：说起老“八级工”，我们通常会想到三个关键词——第一个关键词是“绝招绝技”。“八级工”不是说你在企业里工作的时间越久，级别就越高，而是你一定有自己的绝招绝技，否则在这个级别里你是待不住的。

　　第二个关键词是“顶天立地”。“顶天”说的是企业里任何重大项目都离不开“八级工”，他们是专门去攻坚克难的一拨人。“立地”说的是他们永远在一线，始终脚踏祖国大地。你看到《人世间》里的周家老爷子周志刚，就是一名投身大三线建设的“八级工”，哪里有重大项目他就去哪里。

　　第三个关键词是“光荣与梦想”，老“八级工”是一代人的追求。“八级工”代表了一个技术工人在企业中的至高地位，技能等级越高，相应的工资水平越高，参与的重要项目越多，那么产生的贡献就越大。

　　总台记者：技能人才职业技能等级制度的“金字塔”其实也经历了好几轮调整。每一轮调整各有什么样的变化？

　　陈李翔：我们国家的技能人才职业技能等级大致经历了四个阶段——上世纪50年代开始，实行刚刚提到的老“八级工”制度，从一级工到八级工；80年代开始，又逐步变化为“三级工”制度，分别为初级工、中级工、高级工；差不多90年代开始，实际上又变成“五级工”制度，三级技术等级加上两级技术职务，也就是在初级工、中级工、高级工的基础上加上技师、高级技师；这一轮变化是第四个阶段，我们进入了新“八级工”制度。

　　陈李翔：事实上，新“八级工”制度是“1+5+2”。我们的技能人才职业技能等级到目前为止仍然为5级（初级工、中级工、高级工、技师、高级技师）。在本轮调整后，向下补设“学徒工”；向上增设“特级技师”和“首席技师”，这是两级企业内部技术岗位，这样就形成了我们现在所谓的新“八级工”制度。

　　我相信随着技术应用的不断发展，新“八级工”制度在未来是有可能发展成真正的八级技术等级的。返回搜狐，查看更多